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棗莊消防出臺《意見》推進全市消防救援隊伍政

發布時間:2020/11/07 點擊量:
為認真貫徹落實總隊政治工作推進會精神,進一步全面推進全市消防救援隊伍政治工作,結合年度政治工作總體安排,棗莊支隊出臺《關于進一步全面推進全市消防救援隊伍政治工作的意見》,切實為消防工作和隊伍建設發展提供強有力的組織保證。    

 一是圍繞舉旗鑄魂工程,抓緊抓實教育實踐活動。抓實教育措施。統籌推進“學、查、創、評”4項重點措施,認真籌備創新成果培育、消防文化主題作品創作和主題微電影三項評比,全面深入學習貫徹習近平總書記重要訓詞精神和學習貫徹落實總書記重要指示批示情況“回頭看”兩項工作。豐富教育載體。部署開展“人民滿意消防救援隊伍”創建活動,聽人民意見、對人民承諾、請人民監督、為人民解憂、由人民評議、向人民報告;加強基層群眾評議,廣泛聽取意見建議,查找問題、改進工作;精心籌備《精彩火焰藍》電子雜志素材,最大限度展現棗莊消防風貌。注重教育實效。落實好定期調度、會商推進、跟蹤督辦、典型宣傳、考核獎懲五項機制,點對點下發《政治工作督辦單》,明確期限、督促整改、跟蹤問效,確?;鶎诱喂ぷ髀鋵嵚涞?。每月對各單位活動開展情況進行調度公示,每季度對各單位教育實踐活動臺賬進行調閱審查,督促各單位落實教育責任。     

二是圍繞黨建龍頭工程,全面規范黨的組織建設。加強機關黨建。機關黨委實體化運作,扎實開展“學習型、實戰型、創新型、服務型、廉潔型”機關創建和機關黨建“燈下黑”整治整改落實,立起機關好樣子;開展機關“一支部一品牌”黨建品牌創建,激發機關黨建活力。夯實基層黨建。抓好《基層黨組織標準化規范化建設的指導意見》貫徹執行,依托薛城大隊、滕州大隊打造基層黨建示范點,召開黨建工作現場會,組織開展“星級黨支部”評比,以點帶面推動基層黨組織標準化規范化建設。做優群團建設。大力加強群團組織建設。加快推進支隊工會和婦聯成立,召開工會和婦聯成立大會,群團組織實體化運作,建立健全各項規章制度,及時回應指戰員需求,推動群團組織高質量發展。    

三是圍繞文化引領工程,著力強化典型培樹工作。優化典型培樹規劃。按照《全市消防救援隊伍2020-2022三年典型培樹規劃》,深入謀劃本單位重大典型培樹工作,從集體和個人兩個層面,確定“事跡突出、品質過硬、群眾認可度高、示范引領作用大”的重大典型進行培樹。做強身邊榜樣品牌。持續開展“身邊榜樣”評比,抓好老典型鞏固提高和新典型挖掘培樹;扎實開展“爭當忠誠衛士、爭創優秀隊站”實踐活動,力爭在年內應急管理系統先進集體和先進工作者、首屆中國消防忠誠衛士等評比表彰中取得好成績。積極爭取形成合力。大力加強與地方組織部門、人社部門、宣傳部門及工會、團委、婦聯等組織的溝通聯系,建立聯合表彰獎勵和典型宣傳工作機制,積極推薦參評地方表彰項目,提升消防救援隊伍的社會影響力。    

四是圍繞人才培養工程,持續加強人才隊伍建設。落實“五項措施”。抓好加強干部人才隊伍建設“五項措施”貫徹落實,實施戰訓人才、專業人才、基層人才、機關人才、領導干部建設“五大工程”,開展好干部跨市實戰鍛煉、“師傅帶徒弟.”、基層干部上掛鍛煉、機關干部基層交流任職、領導干部進院校研修“五大活動”。提升人才素質能力。深入分析支隊人才隊伍現狀,全面摸清人才隊伍底數,分級分類制定人才隊伍建設規劃,制定提升人才隊伍素質方法措施;統籌制定干部教育培訓計劃,建立與棗莊學院、黨校等聯合培訓的干部培訓機制,分批次開展政治輪訓,推動干部隊伍能力素質大提升。做到公道選人用人。做好支隊權限干部選拔作用工作,做到公道選人、人崗相適;扎實做好專業技術干部調級準備工作,提前開展審計和檔案審核,做好考核對象學術成果、年度考核結果、立功受獎等材料統計整理。    

五是圍繞從嚴治隊工程,扎實推進隊伍正規化建設。加強正規化建設。圍繞黨團群組織、作戰訓練、消防執法、工作運行、隊站建設“五個規范化”,積極學習試點單位經驗做法,全面推進正規化達標創優活動,按照“一年抓一批、三年抓一遍”的要求,培育一批過硬的正規化建設示范單位。抓細管理措施。常態化抓好“條令綱要”和《消防救援隊伍安全管理規定(試行)》學習貫徹,開展一次隊伍安全形勢分析和一次安全大檢查,落實落細安全教育、警示教育、飲酒報備、常態檢查等管控措施,確保隊伍內部高度穩定。強化督促指導。緊盯“人車酒、網電密、訓戰勤、黃賭毒、婚戀貸”等重點環節,加大督察頻次,抓好各類專項整治和問題整改“回頭看”工作,切實消除安全隱患苗頭,嚴防各類事故案件發生。     

六是圍繞提質強能工程,全面推動政治工作創新發展。提升能力水平。開展政工崗位大練兵活動,通過集中培訓、以會代訓、實操競賽等方式,提升政工干部素質水平;部署開展政治工作“金點子”征集活動,認真總結提煉支隊政治工作特色成效,充分吸收基層智慧,推動政治工作創新發展。抓好特色亮點。持續跟進培樹支隊“紅色+”黨建品牌,對照任務清單,開展五大工程系列活動,切實擦亮品牌;提速探索研制可以線上答題闖關、線上理論PK的游戲,增強政治教育時代性、感召力和參與度;建好“全員政工”責任體系,確保政治工作發動百分之百的人來做,落實到百分之百的人頭上,融入到百分之百的工作里。注重借勢發力。建立政治工作特約研究員隊伍,推進政治工作重點課題研究;從市委黨校、棗莊學院等單位聘請政治工作特約專家,探索建立與徐州支隊政工協作機制,通過資源共享、實地觀摩、課題研究等形式,積極借鑒吸收好的經驗做法
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